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4月7日下午，神南產業(yè)發(fā)展公司召開黨委理論學習中心組學習（擴大）會，正式啟動以“深化四種經(jīng)營理念 攻堅四項重點工作”為主題的作風建設大討論。公司領導、機關各部門負責人、各單位班子成員及區(qū)隊長（書記）、班組長代表參會。

此次作風建設大討論是神南產業(yè)發(fā)展公司圍繞“以嚴明紀律保障執(zhí)行、以務實作風凝聚共識、以制度創(chuàng)新激發(fā)活力”目標，開展的一次全公司范圍的大討論，旨在進一步推動黨員領導干部準確理解中央八項規(guī)定精神的核心要義，強化“四種經(jīng)營理念”“四項重點工作”和“十種意識”落地，同改革發(fā)展、企業(yè)治理、生產經(jīng)營相融合，實現(xiàn)思想認識明顯提升、紀律作風明顯改進、工作效能明顯提高。

會上，宣讀了《“深化四種經(jīng)營理念  攻堅四項重點工作”作風建設大討論方案》，本次討論聚焦“如何‘用乙方思維做甲方’，修煉內功，提升服務品質”“如何對照‘十種意識’‘過五關、修五力’和‘一崗雙責’清單，鍛造‘五好’領導班子”“如何‘以營銷思維抓生產’，做到精準對接市場需求，持續(xù)釋放生產組織效能”等八個課題項目，由公司黨委書記、董事長和黨委副書記、總經(jīng)理分別作為課題人，與分管領導和相關單位組成課題組，廣泛開展分組討論。根據(jù)大討論目標要求，4月下旬將聯(lián)合陜煤思創(chuàng)高管院舉辦2期專題培訓班，持續(xù)優(yōu)化與落地大討論課題研究。

會上結合中央八項規(guī)定精神學習教育和2025年重點工作任務，剖析了公司面臨的形勢和存在的短板，闡述了開展大討論的重要意義。

會議指出，要提高政治站位，抓實“學、查、改”。要將“學、查、改”貫穿此次大討論的始終，深刻認識中央八項規(guī)定精神學習教育的重要性，強化作風紀律和問題整改。明確“學什么”“查什么”“改什么”。要融入企業(yè)文化，唱響“勤、績、廉”。要將中央八項規(guī)定精神融入企業(yè)治理，從多維度、多平臺、全方位、深層次滲透到企業(yè)的價值觀中，深刻認識“勤”是什么，“績”是什么，“廉”是什么，從思想認識、工作方法加強各級班子建設，實現(xiàn)文化認同和業(yè)績提升“雙豐收”。要引領生產經(jīng)營，促進“干、創(chuàng)、管”。要將中央八項規(guī)定精神融入生產經(jīng)營、引領生產經(jīng)營，以“務實、創(chuàng)新、高效”為導向，聚焦生產經(jīng)營痛點，狠抓“四項重點工作”，簡化管理流程，嚴控管理和生產成本，將資源向創(chuàng)新傾斜，充分釋放生產力，形成敢干事、會干事、干成事的文化氛圍。

會議要求，一要深化思想認識，以更高站位抓作風建設；二要堅持問題導向，以更實舉措促整改提升；三要注重常態(tài)長效，以更強擔當謀發(fā)展新篇。

會議強調，公司上下要以此次大討論為契機，以刀刃向內的勇氣破難題，以久久為功的韌勁抓落實，將作風建設成效轉化為攻堅克難的執(zhí)行力、改革創(chuàng)新的驅動力、提質增效的戰(zhàn)斗力。

會上，組織開展了第一議題學習，傳達學習了習近平總書記關于樹立正確政績觀的重要論述。